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| 兰花集团 2022-4-28 9:17:40 您是第 646 位读者 |
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本网讯 4月24日下午，集团公司以视频会议形式召开党建暨党风廉政建设工作会议。会议的主要任务是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实省、市党代会部署要求，认真贯彻落实中央、省、市纪委全会和组织、宣传等工作安排，以新时代党的建设总要求为根本遵循，回顾总结去年党建和党风廉政建设工作，安排部署今年工作，动员各级党组织和广大党员干部进一步压实责任、担当作为、狠抓落实，为全方位推动公司高质量发展提供坚强保障。
集团公司党委书记、董事长李仲明出席会议并作重要讲话，与各单位签订了2022年度党建、党风廉政建设、综治（平安建设）目标责任书。集团公司党委副书记、副董事长、总经理刘守强主持会议。集团公司党委专职副书记、副董事长柏凌装代表公司党委作党建工作报告。股份公司董事长、总经理李晓明，集团公司工会主席、股份公司监事会主席司麦虎参加会议。集团公司纪委书记、监察专员靳赵平作党风廉政建设工作报告，同时，对2022年“五一”“端午”两节期间落实中央八项规定精神、持之以恒纠治“四风”进行约谈提醒。
会议开始，参会人员全体起立，共唱入党誓词歌《我宣誓》，会议在庄严热烈的气氛中拉开帷幕。
李仲明作重要讲话，充分肯定了去年公司党建工作和纪委工作，结合当前形势任务，对下一步工作提出要求。
李仲明指出，要坚持把谋发展作为第一要务，聚焦主责主业，在全面深化改革、推动全方位高质量发展上拼搏进取。面对国内疫情多点散发的严峻形势，要统筹好经济发展、疫情防控和安全生产三件大事。一要做好矿山安全防范和汛期水害防治工作，坚决防范遏制重特大事故。二要不折不扣按照国务院安委会“十五条硬措施”要求，狠抓贯彻落实，结合实际对各单位的安全生产形成有针对性、可操作性强的硬招实招。三要坚持问题导向，强化底线思维，超前谋划部署，压紧压实责任，以高质量党建引领保障公司全方位高质量发展。在生产上精耕细作，技术上精益求精，经营上精打细算，管理上精雕细刻，努力提质增效，夯实高质量发展基础。坚持“主强辅优、分灶吃饭”，加快瘦身健体，补齐高质量发展短板，实现集团良性健康高效运转。积极稳妥推进“六定”改革，全面实施重塑性改革，激发高质量发展活力。强化重点领域风险防范，坚决守住不发生重大风险的底线。引导股份公司全面优化资产结构，恢复再融资功能，认真研究开展市值管理工作，打造能源战略平台。
李仲明要求，要坚持把抓党建前景广阔，作为第一责任，聚焦融合创效，在融入中心、服务大局上全力以赴。推进党建工作与生产经营深度融合，是加强党对国有企业领导、发挥国有企业党组织作用的必然要求，是坚持两个“一以贯之”、完善中国特色现代企业制度的必然路径，是实现企业高质量发展的有力支撑。要在结合上下功夫，在融入上做文章，把加强党的领导和完善公司治理有机统一起来，着力构建与现代经济体系和高质量发展要求相适应、具有兰花特点的工作运行模式。一要完善治理体系，确保充分发挥党的领导作用。进一步明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，要以政治建设引领公司发展，要完善党组织发挥领导作用的制度机制，要全面推进党建进章程。二要完善工作体系，推动党的建设与生产经营深度融合。做到在思想观念上融合，在责任落实上融合，在基层建设上融合，在检验标准上融合，在实践载体上融合。三要完善组织体系，提升组织运行效率和干部治企兴企本领。构建新型高效的组织体系，持续推进党的组织和党的工作全覆盖，大力实施人才强企工程。
李仲明强调，要坚持把促廉洁作为第一形象，聚焦从严从紧，在标本兼治、惩防并举上久久为功。当前，公司正处于全面深化改革的关键时期，全面建设清廉企业势在必行。一要牵头抓总，高效推进。强化党委主体责任、落细纪委监督责任，坚持从政治高度审视，从监督保障着手，抓总、抓重，以重点突破带动全面进步，突出抓好政治建设引领、管党治党责任、权力运行制约、干部管理监督、清廉文化建设等工作，切实健全管党治党规章制度、完善权力运行监督机制、破解阻碍发展的难点问题，纠治一批不正之风、查处一批典型案件、形成一批经验做法。二要从严从紧，筑牢堤坝。强化纪律作风制度约束，持续巩固大整顿活动成果，全面加大贯彻落实中央“八项规定”精神及其实施细则的执行力度，推动各级各单位作风制度“全面管、管全面”，从已查处案例中抓住隐藏其后的制度短板和漏洞，推动职能部门查漏补缺、建章立制。三要多点发力，同频共振。各级各单位党组织要切实扛起主体责任，把全面建设清廉企业摆在突出位置，加强组织领导，深入调查研究，认真制定并落实好推进计划、目标要求、重点任务，确保清廉企业建设蹄疾步稳。党组织书记要知责于心、担责于身、履责于行，推动各项工作落地见效；领导班子成员要认真履行“一岗双责”，完成好分管领域的任务；领导干部要带头严格自律，正心明道、怀德自重，做到一心为公、一身正气、一尘不染。纪检监察部门要充分发挥监督保障执行、促进完善发展的作用，持续推进反腐败工作规范化、法治化、正规化，主动接受各方监督。四要统筹推进，务求实效。持续纠治职工身边的腐败和不正之风，真正让建设清廉企业的过程成为增进职工群众福祉的过程，形成党风、企风、民风互促共进的良好局面。与此同时，要积极打造企业与职工的命运共同体，推动公司文明和谐发展。坚持以党建带工建、带团建，强化政治引领，发挥群、团、妇女组织的桥梁和纽带作用，为企业改革发展凝聚人心、汇聚力量。
刘守强在主持会议时强调，一要迅速行动，认真落实好会议精神。各级党组织要迅速组织党员干部职工认真学习好、领会好今天的会议精神，切实把思想和行动统一到会议的各项部署和要求上来，使会议精神真正落实到具体工作中，体现到公司改革发展各方面、各环节。二要纲举目张，抓实抓细党建和党风廉政建设工作。坚持以政治建设为统领，全面抓好基层党建、党风廉政建设工作责任制有效落实，为打赢公司改革攻坚战、实现高质量发展提供坚强政治保证和组织纪律保证。坚持把加强党的领导作为完善公司治理的首要任务，充分发挥党建统领作用，不断提高各级党组织引领、推动和保障安全生产经营的能力和水平，进一步凝聚奋斗力量，在推动公司高质量发展中永远保持奋进姿态和良好风貌。坚持从严落实“两个责任”，充分运用好“四种形态”，强化“三不一体”整体推进，坚决把腐败消灭在萌芽状态。三要狠抓落实，圆满完成既定目标任务。今年的各项工作将是十分艰巨而繁重的，各级党组织和广大党员干部职工要始终坚持把提高效益、增强竞争力作为工作的出发点和落脚点，用好“六化工作方法”，扎实做好“融入”和“推动”两篇文章，积极推动党建和生产经营有效联动、相互促进，切实以“党建第一责任”领导和保障“发展第一要务”，全身心投入到推进完成年度各项目标任务中去，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
柏凌装作了题为《用好六化工作法 做好两篇大文章 为推动公司深化改革和高质量发展提供坚强政治和组织保障》的党建工作报告。
2021年，集团公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，习近平总书记“七一”重要讲话精神，考察调研山西重要指示批示以及省、市党代会精神，以庆祝建党100周年和党史学习教育为主线，紧紧围绕“高水平引领、全方位融入、强有力推动、交满意答卷”党建工作思路和“做大科创、做强兰花”发展战略，不断强化责任担当，完善特色党建体系，通过突出把关定向，把方向、管大局、保落实，推动企业做强做优做大；突出凝心铸魂，守初心、担使命、强信念，砥砺奋发有为意志品质；突出固本培元，夯基础、固根本、谋长远，筑牢基层坚强战斗堡垒；突出事业为上，管干部、育人才、提素质，锻造忠诚担当过硬队伍；突出从严治企，严纪律、明规矩、树正气，营造干事创业良好氛围；突出和谐共建，暖人心、提士气、聚合力，激活转型发展强大引擎，确保以高质量党建引领保障公司高质量发展。一年来，公司生产经营成绩斐然，改革创新步伐稳健有力，党的建设取得新进展，在年度工信国资系统抓基层党建述职评议中取得优异成绩，集团公司党委被授予全市“先进基层党组织”。
报告客观分析了国家、省、市经济工作形势，结合公司实际，提出2022年党建工作的总体思路：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，弘扬伟大建党精神，巩固深化党史学习教育成果，锚定省委4句话32个字和市委12个字、4件事总要求，紧紧围绕公司改革发展目标任务，突出党建统领，坚持用好“六化工作方法”，扎实做好“融入”和“推动”两篇大文章，坚定不移以高质量党建引领保障公司高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。今年党建工作重点具体概括为：“1246”。即：“1”：把迎接党的二十大作为做好全年工作的主线。“2”：做深做实党建融入和推动“两篇文章”。“4”：突出建设治理、工作、组织和监督“四个体系”。“6”：用好“六化工作方法”。围绕上述总体工作思路和工作重点，具体做好七方面工作，一是担好政治之责，践行“两个维护”，坚定高质量发展的政治自觉。二是把牢思想之舵，强化理论武装，夯实高质量发展的思想根基。三是创新固本之举，夯实基层基础，筑牢高质量发展的战斗堡垒。四是提升担当之能，锻造过硬队伍，激发高质量发展的动力之源。五是恪守清廉之本，持续正风肃纪，优化高质量发展的政治生态。六是弘扬文明之风，强化舆论宣传，营造高质量发展的良好氛围。七是把握和谐之要，突出普惠共享，集聚高质量发展的强大合力。
靳赵平作了题为《弘扬建党精神 建设清廉企业 以服务保障集团公司高质量发展新成效迎接党的二十大胜利召开》的党风廉政建设工作报告。
2021年，在市纪委监委和集团公司党委的坚强领导下，集团公司纪委忠诚履行职责使命，驰而不息正风肃纪，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败工作，为集团公司高质量发展提供了坚强政治和纪律保障，主要表现为，突出监察体制改革，筑牢纪检监察工作高质量发展稳固基石；突出规范化法治化正规化建设，建立纪检监察工作高质量发展全新机制；突出监督第一职责，夯实纪检监察工作高质量发展基础支撑；突出“三不”一体推进，提升纪检监察工作高质量发展治理效能。并通过一年来的工作实践，形成了“五个必须”的认识，即必须把拥护“两个确立”、践行“两个维护”作为纪检监察机构的政治责任；必须把深化监察体制改革作为纪检监察工作高质量发展的先导动力；必须把深化“三不”一体推进作为提升正风肃纪反腐效能的重要举措；必须把规范化法治化正规化建设作为纪检监察工作的重要抓手；必须把敢于善于斗争作为纪检监察机关和纪检监察干部的鲜明品格。
报告提出2022年党风廉政建设和纪检监察工作总体要求：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记视察山西重要讲话重要指示精神，认真贯彻落实十九届中央纪委六次全会、省纪委十二届二次全会和市纪委八届二次全会部署要求，紧紧围绕全方位推动集团公司高质量发展总目标，以监察体制改革为先导，以规范化法治化正规化建设为主线，坚持稳中求进工作总基调，聚焦重大决策部署贯彻落实，聚焦一体推进“三不”方针方略，聚焦“关键少数”和重点领域，聚焦纪检监察队伍自身建设，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，全面建设清廉企业，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。一要聚焦重大决策部署贯彻落实，打通堵点难点，高质量赋能集团公司改革发展。二要聚焦一体推进“三不”方针方略，强化系统思维，高质量推动集团公司管党治企。三要聚焦“关键少数”和重点领域，贯通三个责任，高质量凝聚集团公司清廉企业建设合力。四要聚焦纪检监察队伍自身建设，深化体制改革，高质量提升集团公司纪检监察工作内生动力。
随后，靳赵平在对2022年“五一”“端午”期间落实中央八项规定精神、持之以恒纠治“四风”进行约谈提醒，对党员干部提出三点要求，一要提高站位，增强定力，以“自我革命”的政治自觉查改作风建设突出问题，落实中央八项规定精神、持之以恒纠治“四风”，将思想和行动统一到当前作风建设的新任务、新要求上来。二要一体落实，形成合力，以“三个责任”的贯通联动筑牢拒腐防变的作风“防火墙”。要积极构建党组织主体责任、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任一体发力的责任落实体系，确保全面从严治党政治责任落实落地。三要治树并举，守正创新，以作风建设的全新成效推动集团公司高质量发展。要把握好作风建设“治”和“树”的内在联系，把治树“四风”的成果更好转化为树立新风、弘扬正气的综合效能，精准施治，靶向治疗，充分释放“治”的震慑，为集团公司高质量发展提供坚强保障。
公司领导、机关各处（部）室负责人等在17楼主会场参加会议；各单位领导班子成员、中层党务干部在各分会场参加会议。 |
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公安备案 14050002000771