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让美丽矿山变为幸福之家
东峰煤矿“两堂一舍”之变
兰花集团   2023-12-5 14:24:15   您是第 599 位读者
     东峰煤矿始终高度重视“两堂一舍”建设,今年以来,该矿以职工需求为导向、以保障改善民生为引领,围绕职工食堂、澡堂和宿舍存在的问题,从细节入手,向实处着力,持续开展“我为职工办实事”活动,进一步改善工作生活环境,打造幸福“职工之家”。
     宿舍——住出家感觉
     “前几天刚发了床上四件套,现在又换了新的被褥和枕头,最近肯定能舒舒服服睡个好觉。”住在峰馨园1#的小王兴奋的说道。同屋的小赵抚摸着柔软舒适的被褥满脸幸福洋溢开心地说,“天气马上就冷了,还是公司想得细心、周到。”
     东峰煤矿针对职工宿舍基础设施陈旧、住宿条件简陋等问题,全面启动职工宿舍标准化改造工程,针对墙面脱落墙皮、门窗损坏、设施用品陈旧等,进行分批分时段改造升级,有效提升了职工宿舍的颜值。在施工期间充分考虑实际情况,逐层进行施工,把对职工的影响不便降到最低。同时,广泛征求职工意见,充分考虑职工入住的实用性、舒适性和便捷性,不断在细节上下功夫,不仅升级改造房间配套设施,优化电缆线路,在每个房间设置了晾衣杆、每个床位标配1个错位五孔插座等,还精心布局在职工宿舍打造简餐厨房、一楼大厅安装24小时自助售货机,提升公共区域服务能力,设身处地考虑职工的生活需求和使用习惯,为职工提供安心、舒适的宿舍环境,让职工住得放心、住得开心,切实感受到家的温暖,全身心投入到工作之中。
     在此基础上,每个专业口的职工尽量集中在一栋楼,各科队、班组也都集中在一层,这样能够最大程度避免发生不同专业口之间职工接触的情况。改变以往的保洁方式,安排清洁工分时段、分批次清扫职工宿舍,并保证宿舍卫生动态达标。制定完善了《公寓楼标准化管理办法》,为职工宿舍管理建章立制,确保凡事有制度,检查有标准。
     食堂——以“新”惠民生
     东峰煤矿职工餐厅自2003年投入使用,使用年限较长,设施设备陈旧老化,下水道时常堵塞,厨房地面坑洼不平,线路管理渗透油污不易清扫,老旧的线路也存在一定的安全隐患,加之近年来职工不断增多,职工餐厅配套设施落后,升级改造迫在眉睫。
     自与凤城国际餐饮管理(晋城)有限公司对接以来,东峰煤矿餐厅以“改”治顽疾,以“新”惠民生,全力打造职工“舌尖上的幸福”。对原有陈旧的水电管路进行拆除处理,更换地面瓷砖,铺设排水沟,对操作间进行调整优化,完善各功能区设置,升级内部装饰,努力使职工餐厅“更干净、更安全、更有序”。
     坚持成本供应自助餐,职工刷脸就可就餐,不让职工花一分钱。同时,既要让职工吃饱,又要让职工吃好。及时调整菜品口味,改良烹饪制作方式,提升菜品营养搭配,累计推出全新菜品20余种,满足了不同口味的需求。
     把发现问题、解决问题作为改善职工生活的有力抓手。为妥善解决使用热水问题,为职工餐厅购置了空气能热水器和容量为3吨的保温水箱,每天24小时恒温热水供应,节能又环保,全面改善了职工洗碗条件和环境。
     澡堂——洗出精气神
     进入职工澡堂,就像走进了蓝色的水世界,淋浴自动感应,水温始终保持在最适宜的状态。东峰煤矿加快职工澡堂改造升级步伐,让职工澡堂面貌焕然一新。
     针对职工反映的澡堂湿气大,墙面、吊柜等设施易发霉生锈等问题,东峰煤矿下定了对“硬件”升级、对“软件”扩容的决心,对全部管道、通风管路、淋浴头进行更换,吊顶进行彻底的清洁,并用绿叶加以装饰;重新粉刷墙面并在地上铺上了一层带孔的塑胶毯,不仅可以防滑,也可以防止头发和一些杂乱的东西被冲下去堵塞下水道;对破损的门窗、瓷砖进行了更换维修;更换了更衣柜,做到一人一柜。制定新的澡堂管理制度,划分出卫生区,严格执行制度,责任落实到人,大大提高了职工的工作积极性;在浴室安设了新风机,实现衣物速干和定时排换新风,让衣物时刻保持清新状态。
     “水清了、灯亮了、室内空气也好了,地面墙壁也干净了,工作人员服务态度更好了。”“是呀,衣服脏了有人洗,破了有人补,企业发展越来越快了,我们的日子也变得越来越好了。”
     充分依靠职工、尊重职工、关爱职工,让职工共享企业发展成果,引导广大职工心往一处想、劲往一处使,整个矿区在职工的赞叹声中汇聚起了高质量发展的内生动力。
     “‘两堂一舍’是职工日常工作生活的重要场所,我们把职工反映的问题,梳理形成‘我为职工办实事’责任清单,确保件件有着落、事事有回音,扎扎实实将办实事项目清单变成职工的幸福账单,让美丽矿山变为幸福之家。”该矿工会主席段云峰如是说。
   
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