张培红

    我们的企业当前面临的压力巨大，过“紧日子”是目前的必然选择。然而“紧日子”怎么过？则是一种智慧、一种能力和一种心态的体现。其实,只要科学理财，精打细算，“紧日子”未必就非得苦，也可以过得阳光、过得健康、过得快乐、过得舒心。

    老百姓讲的“会过日子”多是指主人家理财观念较强，生活开支有计划，善于精打细算。我们过“紧日子”关键也是要会过日子、善过日子、懂得怎么过日子。面对当前的严峻形势，我们需要有老一辈人艰苦奋斗、顽强拼搏的精神和干劲，还要有年轻一代敢想敢干、敢作敢当的勇气和魄力，更要有老百姓居家过日子精打细算、精细管理的思想和觉悟。

    日子过得“甜”与“苦”关键要看过日子的人的心态是否阳光。节俭的日子未必“苦”，奢华的日子也未必“甜”，但常过节俭日子的人幸福感往往会比较高，相反常过奢华日子的人幸福感往往会比较低。因为喜欢节俭的人内心容易得到满足,而习惯奢华的人往往找不到自己的追求，这也是为什么现在很多人收入不高但是看着很幸福，相反很多人很有钱但幸福感却不高的重要原因。所以，过“紧日子”，需要我们拥有一个阳光的心态，积极乐观地面对当前的困境，要相信困难是暂时的。同时，阳光心态也可以影响带动一个团队阳光，一个团队的阳光又能带动整个企业积极向上，向着同一个方向奋力前行。

    当下，我们最紧迫的任务就是要多谋降本之策，多行增效之举，努力提高企业的管理水平和精细化程度。同时，能修旧利废的自己动手，能自我作业的不外委，努力按照企业的总体要求，做管理创新、创效的先行者、开拓者，立足岗位精细盘算好本职工作中每一个创效减亏优化点，真正做到“经营一元钱，节约一分钱”。

    “海不择细流，故能成其大；山不拒细壤，方能就其高”。把“紧日子”过得阳光、过得快乐，需要我们每一名兰花职工摒弃落后观念，戮力同心，发挥聪慧才智，积极乐观从自身岗位做起,勤动脑、多动手，处处精打细算，珍惜一点一滴，细算一分一厘，做到应收尽收、应省尽省。不但要秀出兰花人的精气神，亮出把“紧日子”过成“好日子”的信心和勇气，也要努力让“紧日子”过得舒心，为企业走出困境助力。作者单位：莒山矿