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| 兰花集团 2016-6-2 12:17:54 您是第 1341 位读者 |
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本网讯 “两学一做”学习教育开展以来，伯方矿立刻行动，通过“五步走”，激发党员干部工作创造性，推动各项工作上台阶。
一是区分层次抓好“两学”。主要是分为全体党员和领导班子两个层次，坚持把学习党章党规与学习习近平总书记系列重要讲话统一起来，突出不同对象，明确学习内容、范围和具体要求，切实增强针对性和实效性。
二是深入开展“四讲四有”专题讨论。每个季度，矿领导班子召开班子成员会议，各党支部召开全体党员会议，结合不同层次党员“两学”的具体内容、要求和重点解决的问题，围绕一个专题（讲政治、有信念；讲规矩、有纪律；专讲道德、有品行；讲奉献、有作为）进行交流研讨。
三是严肃党的组织生活。进一步健全完善“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，用好批评和自我批评这一武器，推动党内政治生活制度化、规范化、经常化。创新方式讲党课，召开党支部专题组织生活会，开展民主评议党员，召开领导班子专题民主生活会。
四是从严抓好党员教育管理监督。紧紧抓住党员队伍建设的薄弱环节和管理监督的短板，边查边改、立行立改。规范党员活动日制度，集中开展党员组织关系排查，认真做好党费收缴、使用和管理工作，建强党支部战斗堡垒，持之以恒加强作风建设，把党的纪律和规矩挺在前面。
五是全面开展“我是党员我带头”主题实践活动。普通党员做到“五个一”，即：重温一次入党誓词；撰写一篇心得体会；参与一次知识竞赛；接受一次廉政警示教育；办好一件实事。矿领导班子要做到“六个一”，即在普通党员“五个一”基础上增加：讲授一堂党课。 （田园） |
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公安备案 14050002000771