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化工厂“两学一做”坚持深学笃行
兰花集团   2016-9-22 16:20:25   您是第 2177 位读者
    本网讯 自“两学一做”学习教育开展以来,化工厂党委紧密围绕中心工作,创新学习方式、抓好日常教育、狠抓工作落实,高质量推进学习教育,为企业发展提供了精神动力。
    学习方式灵活化。面对基层工作任务繁重、不便于组织党员集中学习等不利条件,该厂各车间建立了党员QQ交流群、开通了微信小课堂等现代化学习阵地,不定期推送学习内容和辅导材料,及时解答党员在学习中遇到的问题。对不能及时参加集中学习的党员由支部书记进行专题补课,倡导党员做到“日读1小时,笔记半小时”,并对学习情况每周进行检查考核。
    日常教育常态化。为进一步提升日常学习教育效果,该厂坚持定期组织党员大会、集中学习,还组织党员面向党旗宣誓,重温入党誓词,唤醒党员意识、党章意识、党性意识,把党员的先锋模范形象树起来。同时设立了个人学习心得分享园地,要求每位党员通过学习反思,写一份“两学一做”心得体会。
    学做互促两不误。针对个别党员存在学得多、做得少等问题,该厂将“两学一做”学习教育与安全生产、治亏创效等工作结合起来,把问题导向贯穿学习教育的全过程,要求每名党员负责跟踪落实包保所在班组“三违”、事故、隐患处理情况,做好表率,引导全体职工参与到治亏创效工作中来。             (邵雅)
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